强化培训旨在锻造精英骨干，集中学习更在培养一批“有内涵、有功底、有质量”的中层管理干部。为进一步加强中层干部队伍建设，有效提升执行能力，充分发挥“中流砥柱”作用，激发广大干部干事创业的饱满热情，4月27日，故城联社积极组织开展了中层干部执行力建设专题培训。全辖中层干部共计90余人参加。   

　　培训现场。王亚男 供图

　　此次培训互动性强，参与度高，达到了共提升同成长的显著效果。现场特邀专业老师进行授课，培训中，授课老师作了精彩破冰，以幽默风趣的风格讲述了管理才能发展的“关键八力”，并从“全局力”关键处出发，讲授了中层干部应具备的及时解决、躬身入局、取大弃小、结论置后、职场思维模型等五方面的全局力。同时，通过分组PK、积分激励等形式，引导参训人员边听边记边思考，积极参与，频繁互动，学习氛围浓厚，并根据课堂表现评选出优秀学员和优秀小组。

　　培训现场。王亚男 供图

　　充电赋能，蓄力起航。此次培训是故城联社持续锻造管理人才的一项重要举措，也是不断提升管理层人员管理能力的一次具体行动。故城联社将以此次培训为契机，引导全体中层干部从思想高地上建立科学的“职场思维模式”，打造专业、高效、执行力强的团队，为故城联社高质量转型发展贡献新的力量。（通讯员 王亚男）